De kracht van geloof en een passende plek
In de wereld van werk lijkt het voor velen vanzelfsprekend dat iedereen kan meedoen. Maar voor mensen die tijdelijk of langdurig buiten het arbeidsproces vallen, heeft dat grote impact. Werkloosheid brengt niet alleen financiële onzekerheid met zich mee, maar ook gevoelens van schaamte, taboe en het idee er niet meer bij te horen.
Werkgeversadviseur & regionaal aanjager banenafspraak bij het Werkcentrum West-Brabant Ellya Boas Teunissen beschreef dit treffend in haar column ‘Wat doen jouw ouders eigenlijk?’, waarin ze vertelt over haar eigen jeugd én over de verhalen van de mensen die zij dagelijks spreekt.
De volledige column is hier te lezen!
Een van die verhalen is dat van Marleen (gefingeerde naam). Na een werkzaam leven vol waardering en structuur kwam zij, door omstandigheden, in de bijstand terecht. Wat volgde was een periode van afwijzingen, onzekerheid en sociale druk. “De 300 afwijzingen die ik kreeg deden veel met mij. Ik voelde mij een tweederangsburger. Iemand die niet meer mee mocht doen.”
Zelfs kleine keuzes werden door anderen bekritiseerd. Toch bleef de wens om weer deel te nemen aan het arbeidsproces groot. Het keerpunt kwam toen iemand écht in haar geloofde en met haar meedacht over wat er wél mogelijk was. Dat vertrouwen gaf ruimte om opnieuw te bouwen aan zelfvertrouwen, vaardigheden en toekomstperspectief.
“Het kostte even tijd voordat ik me weer één van hen voelde en zeker wist dat ik net zoveel waard was als iedere collega.” Met de juiste begeleiding vond Marleen een passende werkplek waar zij weer kon bijdragen en waar anderen iets van haar verwachtten. Dat gevoel van meedoen maakte voor haar het verschil: werk werd opnieuw een bron van eigenwaarde, stabiliteit en trots.
Dit verhaal illustreert hoe groot de impact van werk kan zijn en hoe belangrijk het is om mensen kansen te bieden, juist wanneer werk niet vanzelfsprekend is. Soms begint dat met één persoon die gelooft, één werkgever die een deur opent, of één gesprek waardoor iemand weer perspectief ziet.
Zoals Ellya het zelf omschrijft:
“Impact ontstaat wanneer iedereen toegang heeft tot passend werk.”